O interesse dos brasileiros por carreiras na área de tecnologia tem registrado um aumento nos últimos meses. Dados de buscas online revelam que mais pessoas estão pesquisando sobre salários e atividades ligadas a profissões como analista e cientista de dados, além de engenheiros de software e inteligência artificial.

Um levantamento realizado pela plataforma de cursos de tecnologia DataCamp aponta um aumento de mais de 20% nas pesquisas relacionadas ao mercado de trabalho em tecnologia.

Termos como “salário de analista de dados” e “o que faz um cientista de dados” registraram alta de 22% e 26%, respectivamente, ao longo do último ano. Além disso, as buscas por informações sobre engenheiros de inteligência artificial e desenvolvedores de software cresceram 24% e 21%, respectivamente, no último trimestre.


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Busca por vagas em tecnologia

O aumento nas buscas reflete o cenário atual do mercado de trabalho. As empresas têm oferecido mais oportunidades nas áreas de dados e inteligência artificial, e os brasileiros estão se interessando pelas funções e pelos salários dessas profissões.

O estudo do DataCamp analisou mil vagas disponíveis em plataformas de emprego, como LinkedIn, Indeed, Glassdoor e outras, ao longo dos últimos 30 dias. A pesquisa foi baseada em termos relacionados às principais funções no setor de tecnologia e suas respectivas demandas. A coleta abrangeu posições de nível júnior, pleno e sênior, tanto em regime CLT quanto PJ, além de oportunidades para trabalho remoto e híbrido.

Mesa de trabalho com um notebook ligado que mostra vários gráficos genéricos
Estudo mostra aumento de busca por informações sobre trabalho na área de tecnologia (Imagem: Reprodução/Freepik)

As vagas analisadas mostram que as empresas buscam profissionais capacitados em coleta e análise de grandes volumes de dados para melhorar a tomada de decisões. Entre as funções mais ofertadas, a de analista de dados se destaca, com 150 vagas disponíveis e salários variando de R$ 1 mil a R$ 15 mil. O analista de dados coleta, organiza e interpreta dados para apoiar decisões estratégicas nas empresas.

A posição de cientista de dados também apresenta oportunidades atrativas, com 190 vagas, muitas voltadas para profissionais seniores, com remunerações que chegam a R$ 18 mil. Esse profissional utiliza estatísticas e aprendizado de máquina para criar modelos preditivos e explorar dados complexos.

O papel do engenheiro de dados é outro destaque, sendo responsável por projetar e gerenciar a infraestrutura de dados nas empresas. Das 100 vagas para essa função, muitas são voltadas para profissionais com experiência, oferecendo salários que podem alcançar até R$ 13 mil mensais.

As vagas para desenvolvedor de software somam 190, com remunerações que variam entre R$ 1,5 mil e R$ 35 mil, dependendo do nível de experiência. O desenvolvedor de software cria, testa e mantém programas de computador em diversas plataformas.

Programadores, que escrevem e testam códigos em linguagens como Python e Java, também estão entre as profissões em alta, com 195 vagas disponíveis. As remunerações nessa área podem chegar a R$ 15 mil, dependendo do nível de especialização.

Engenheiros de machine learning, que desenvolvem algoritmos para automação e aprendizado de sistemas, possuem 75 vagas predominantemente concentradas em São Paulo. Esses profissionais são essenciais para criar tecnologias avançadas como chatbots e sistemas de recomendação, com salários que variam conforme a experiência.

A demanda por especialistas em inteligência artificial também está em alta. Esses profissionais desenvolvem soluções inovadoras para problemas complexos, como reconhecimento de padrões e automação inteligente. Com 175 vagas disponíveis, a maioria das oportunidades é para profissionais seniores, com salários que podem ultrapassar R$ 21 mil por mês.

dois notebook lado a lado com profissionais trabalhando
Plataformas de emprego listam várias vagas em diferentes setores da área de tecnologia (Priscilla Du Preez/Unsplash)

As vagas disponíveis se espalham por várias localidades no Brasil, com concentração em São Paulo, Goiás e Brasília. Além disso, muitas oportunidades oferecem a opção de trabalho remoto ou híbrido, ampliando o alcance para candidatos de diferentes regiões. Empresas também estão contratando tanto no modelo CLT quanto PJ, com a maioria das vagas sendo para trabalho em tempo integral.

Esse aumento na busca por informações sobre as profissões tecnológicas reflete uma mudança no perfil do trabalhador brasileiro, que busca se adaptar às novas demandas do mercado. A expectativa é que essa tendência continue, com mais pessoas interessadas em ingressar no setor e empresas ampliando suas ofertas para atender às necessidades tecnológicas em constante evolução.

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